Kérjen díjmentes konzultációt
DARE Communication
Megoldásaink
Sokszor kérdezték mit is csinálunk és mi magunk is sokat töprengtünk e kérdés megválaszolásán, aztán megszületett a nem túl magyaros, azonban annál meghatározóbb kifejezés: deringelünk.
Klasszikus értelemben mixeljük a tanácsadást, fejlesztést (szervezeti, csoport, egyéni szinten) támogatást, tudásmegosztást, vagy akár együtt tanulást. Különböző eszközökkel, vegyes módszertannal, de mindenképp önmagunkat szenvedéllyel beleadva együttműködünk Partnereinkkel céljaik elérése/megvalósítása érdekében.
Nekünk ez a DAREING.

Szervezetfejlesztés
Szervezetfejlesztés

Vezetőfejlesztés
Vezetőfejlesztés

Eszközeink
Eszközeink
MTQ®: A mentális állóképesség nemcsak kritikus helyzetekben segít, hanem fenntarthatóvá teszi a szervezeti rezilienciát.
PCM®: A Folyamat Kommunikációs Modell gyakorlatiasan és mélyen megmutatja, hogyan működünk stressz helyzetben és mit tudunk vele kezdeni.

Jóllét
Jóllét

HR Mentoring
HR Mentoring

Megoldások Neked
Megoldások Neked

Ultrarövid Terápiás Konzultáció
Ultrarövid Terápiás Konzultáció
Ismerj meg bennünket
DARE WE ARE
Ismerj meg minket, hogy kik vagyunk
További részletet, hitvallást a RÓLUNK részben találsz

Solymár Dóra

Kiss Adrienn

Horváth Rita

Tóth Diána Evelin
Blog
Nektek írunk
Fülemüle a kalitkában
Ugyanazt az energiát igényli az, hogy bebizonyítsuk valakiről, hogy alkalmatlan, mint az, hogy lehetőséget teremtsünk arra, hogy kiteljesedjen. Ez utóbbi jobban megéri. A legjobb önmagam az, amikor ki tudom tölteni az adott pillanatban a képességeim és a kompetenciáim...
Minek nézel engem? – avagy a hűségnek is van vége
Így az év elején jóféle listákat készítünk magunknak arról, hogy mit tartunk fontosnak ebben az évben. Megtervezzük azt, amit el tudtunk képzelni és azt is, amit nem. Az év vége és az év eleje a döntések és vágyak időszaka. Vannak azonban azok a pillanatok, amelyek...
Megyek a mai kudarcomért – avagy a perfekcionizmus margójára
A múlt, a jelen és a jövő szervezete máshogy van a perfekcionizmussal. Mindegyikben jelen van különböző mértékben. A jövő szervezetei mintha több megértést tanúsítanának a nem teljesen tökéletesért. Már egy termék-kezdeménnyel piacra lépnek, rövidítik a piacra lépési...